Forschung / Wissenschaft

Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V. (DLR) Köln
Führungstrainings im Rahmen des Sonderprogramms „Mehr Frauen in Führungspositionen“ seit 2004
Einzel- und Teamcoaching seit 2006
Begleitung des Pilotprojektes „Internes Mentoring-Programm für Frauen“ – Förderung des weiblichen wissenschaftlichen Nachwuchses durch Trainings und Workshops seit 2005
Gesprächsführung und Kommunikation seit 2007
Rhetoriktrainings seit 2007

Deutsches Krebsforschungszentrum, Bildungsmanagement Heidelberg
Kompetenzprofil: Potenziale kennen und nutzen seit 2010
Durchbox-Training für Frauen - mit männlichem Sparringspartner seit 2011
Netzwerkmentoring für Professorinnen von März 2012 bis Mitte 2013

Forschungszentrum Jülich, Geschäftsbereich Personal Jülich
Zeit- und Selbstmanagement seit 2010
Teamtrainings seit 2011

FRAUNHOFER Institut für Materialfluss und Logistik (IML)
an der Brandenburgischen Technischen Universität Cottbus
Durchboxtraining mit männlichem Sparringspartner seit 2012

FRAUNHOFER Institut für Betriebsfestigkeit und Systemzuverlässigkeit LBF, Darmstadt
Training for the Female Network of InMAR Assertive communication in Potsdam (Workshops für ein internationales Frauennetzwerk) seit 2007

FRAUNHOFER Institut für Solare Energiesysteme ISE Freiburg
Geschlechterspezifische Führung für männliche Führungskräfte seit 2011
Kommunikations- und Konflikttraining seit 2011
Konflikt- und Gesprächsführung für weibliche Mitarbeiter seit 2011
Durchboxtraining für Frauen - mit männlichem Sparringspartner seit 2010

FRAUNHOFER Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung, München
"Kompetenzprofil - Potenziale kennen und nutzen" für Doktorandinnen und Postdocs im Rahmen
des Mentoringprogramms 2011

HELMHOLTZ ZENTRUM für Infektionsforschung GmbH, HZI Graduate School Braunschweig
Durchsetzungsstrategien für Frauen seit 2009
Durchboxtraining für Frauen - mit männlichem Sparringspartner seit 2010

HELMHOLTZ-Gemeinschaft Deutscher Forschungszentren e.V. Bonn, Berlin und Brüssel
Einzelcoaching seit 2004
Trainings für exzellente weibliche Nachwuchs-Führungskräfte zu den Themen Leitungskompetenz und mehr Frauen in Führungspositionen seit 2006
Workshops für die Gleichstellungsbeauftragten der Helmholtz-Zentren seit 2006
Verantwortliche Leitung des Projektes “Helmholtz-Netzwerk-Mentoring“ zur Verbesserung der Chancengleichheit für junge Wissenschaftlerinnen seit 2006

HELMHOLTZ Zentrum München
Deutsches Forschungszentrum für Gesundheit und Umwelt
Moderation des Workshops „Frau und Karriere“ in München 27.11.07

HELMHOLTZ Zentrum München und Ludwig-Maximilians-Universität
Team-Workshop für das Comprehensive Pneumology Center (CPC) ab 2012

Max-Planck-Gesellschaft
Durchboxtraining – mit männlichem Sparringspartner im Rahmen des Minerva FemmeNet,
Mentoringprogramm für Nachwuchswissenschaftlerinnen seit 2012